| Конкурс на замещение вакантной должности директора муниципального бюджетного учреждения культуры «Центр досуга «Ботанический сад» |
|
22
сентября
2022
|
|
|
Администрация городского поселения «Город Амурск» Амурского муниципального района Хабаровского края объявляет конкурс на замещение вакантной должности директора муниципального бюджетного учреждения культуры «Центр досуга «Ботанический сад» городского поселения «Город Амурск» Амурского муниципального района Хабаровского края. 1. Квалификационные требования к уровню профессионального образования и стажу работы для замещения должности директора МБУК «Центр досуга «Ботанический сад»: наличие высшего профессионального образования по специальности (направлению подготовки) «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Социально-культурная деятельность» и стаж работы по специальности не менее 3 лет. 2. Срок подачи документов на участие в конкурсе – 30 календарных дней со дня размещения объявления на официальном сайте администрации городского поселения «Город Амурск» Амурского муниципального района Хабаровского края (далее – администрация города). Документы на участие в конкурсе принимаются с 22.09.2022 по 21.10.2022 по адресу г. Амурск Хабаровского края, просп. Комсомольский, д.2А, кабинет № 25 (тел. 2 22 68), рабочие дни с 8-30 до 12-45 и с 14.00 до 17.00 (в пятницу – с 8-30 до 12-45 и с 14.00 до 16.45). 3. Форма проведения конкурса – личное собеседование. 4. Предполагаемая дата, время и место проведения конкурса: 25.10.2022 14.00 часов зал заседаний администрации города. 5. Перечень документов, которые претендент лично представляет в отдел кадров администрации города: 5.1. Заявление об участии в конкурсе, согласно установленной форме (выдается в отделе кадров администрации города). 5.2. Собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р. 5.3. Фотографию формата 3х4. 5.4. Паспорт и копию всех листов паспорта, имеющих отметки. 5.5. Документы и копии документов о профессиональном образовании, профессиональной переподготовке, повышении квалификации, стажировке, присвоении ученой степени, ученого звания. 5.6. Копию трудовой книжки и (или) сведения о трудовой деятельности, а также иные документы, подтверждающие трудовую деятельность, заверенные кадровой службой по месту работы. В случае если претендент на момент проведения конкурса не имеет места работы и последней записью в трудовой книжке является запись об увольнении – гражданин дополнительно представляет оригинал трудовой книжки для обозрения. 5.7. Справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям, выданную в порядке и по форме, которые устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере внутренних дел. 5.8. Заявление о согласии на обработку персональных данных (выдается в отделе кадров администрации города). 5.9. Претендент может дополнительно представить документы, характеризующие его профессиональную подготовку: рекомендательные письма, характеристику с места работы, документы об участии в различных профессиональных конкурсах, о результатах научной деятельности, о наличии наград, званий.
|
