| Не торопиться с оформлением пенсии выгодно |
|
28
июня
2016
|
|||||||||||||||||||||
|
Вопрос. В августе этого года, мне
исполнится 50 лет. Поскольку, я заработала северный стаж, то могу выйти на
пенсию досрочно. Но хотелось бы подробнее узнать, будет ли мне выгодно отложить
назначение пенсии? Или все-таки лучше «синица в руках» - маленькая пенсия, но
уже сейчас?
Ирина, г. Амурск Отвечает заместитель управляющего ОПФР по Хабаровскому краю Ирина Глазырина: - Действительно, если вы примите решение о назначении пенсии сейчас в 50 лет, её размер не будет высоким, и в дальнейшем существенно не увеличится. Вы будете получать пенсию в значительно меньшем размере, чем могли бы, если бы отложили её назначение, хотя бы на 3 года, и заработали в результате дополнительные бонусы в виде «премиальных» пенсионных баллов. Почему выгодно отложить выход на пенсию? Досрочная пенсия – это льгота, предоставляемая государством. Но надо иметь в виду, что при обращении за пенсией досрочно, пенсионных прав, объективно, сформировано меньше, чем у того, кто выходит на пенсию в общеустановленном возрасте. Поэтому в момент назначения у «досрочника» пенсия всегда меньше.
Конечно же, после назначения пенсии, можно продолжать работать, что и
делают 87% «новоиспеченных» пенсионеров-досрочников, надеясь на ее дальнейший
рост. Но ежегодный перерасчет пенсии для работающих пенсионеров осуществляется
с заработной платы, не превышающей 3-х минимальных размеров оплаты труда
(МРОТ), в этом году это в районе
18-19 тыс. руб., соответственно прибавка к пенсии за год может быть не более
чем в 230 руб. А вот если бы пенсия не была назначена, в этом случае и
пенсионные права формировались бы со всего заработка (в пределах
взносооблагаемого), и премиальные коэффициенты были бы применены при назначении
пенсии.
Многие недооценивают эту законодательную возможность повысить уровень пенсионного обеспечения, а зря. Особенно это актуально для «досрочников». Для многих, пока они трудоспособны и продолжают работать, назначенная пенсия в 9-11 тыс. рублей не сыграет существенной роли в улучшении материального положения. А вот когда уже возможности работать нет, и человек принимает решение уйти на заслуженный отдых, дополнительные 3-5 тыс. руб. к пенсии будут очень кстати! Поэтому, если вы не собираетесь оставлять работу, и ваш ежемесячный заработок превышает 3 МРОТ, вам целесообразно воспользоваться механизмом, позволяющим увеличить размер пенсии, отложив ее назначение. Чтобы лучше представить возможный результат, на примере рассмотрим два варианта.
|
|||||||||||||||||||||
