ВЕРСИЯ ДЛЯ СЛАБОВИДЯЩИХ
godsemyi.jpg
pravo_gl.jpg
photo_2023-07-03_11-38-50.jpg
egisso.jpg
FC4FDD5C-9151-4B0F-8.jpg
jkh-tr.jpg
1_VZlEX8n.jpg
toser_.jpg
arh_2019.png
stop_cor.png
Umi_01052018.jpg
mup_uslugi.jpg
Общественная экспертиза нормативных правовых актов
oumi27072017.jpg
sale.jpg
dpo.jpg
dnd.jpg
Официальный интернет-портал правовой информации

Яндекс.Метрика
Союз малых городов России
dek_2024.jpg
Главная arrow Амурск arrow Государственные учреждения arrow Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации arrow Состоялась встреча управляющего Отделением ПФР по Хабаровскому краю с блогерами
giGaJ7mA_8k.jpg
Состоялась встреча управляющего Отделением ПФР по Хабаровскому краю с блогерами
13
марта
2013
tn_pfr_13032013.jpg Управляющий Отделением Пенсионного фонда Российской Федерации по Хабаровскому краю Ирина Звержеева встретилась с блогерами. Встреча проходила в неформальной обстановке за чашкой чая и продлилась более 2 часов. Ирина Гаврииловна и молодые люди обсудили вопросы, касающиеся нынешних и будущих пенсионеров, работодателей и индивидуальных предпринимателей.
«Какой будет наша будущая пенсия, зависит от каждого из нас. Государство предоставило всем возможность принять активное участие в её формировании, главное не упустить время и позаботиться о пенсии как можно раньше», – отметила в начале встречи Ирина Гаврииловна.
И.Г. Звержеева рассказала гостям, что, начиная с 2002 года, появился более широкий спектр инструментов для увеличения пенсии. Сегодня размер пенсии зависит от страховых взносов, которые перечисляет работодатель за каждого работника с фонда оплаты труда. Чем больше накопится взносов, тем выше будет размер пенсии. А большой объем страховых взносов может накопиться только у тех людей, у кого большой стаж и высокая заработная плата.
Но стоит иметь в виду, что высокий заработок – это ещё не гарантия большой пенсии. Существует предельный годовой заработок, с которого уплачиваются страховые взносы в систему обязательного пенсионного страхования. С 1 января он составляет 568 тысяч рублей (в 2012 г. - 512 тыс. руб.).
Ирина Гаврииловна отметила, что обязательства государства распространяются только на обеспечение 40% от средней заработной платы по стране. Ни одна страна в мире не гарантирует своим гражданам более высокий показатель. Для тех, кто хочет пенсию больше, есть другие дополнительные механизмы.
Сделать так, чтобы эти механизмы эффективно работали, призвана Стратегия долгосрочного развития пенсионной системы. Этот документ 25 декабря был подписан Председателем Правительства РФ Д. Медведевым и его цель – усовершенствовать российскую пенсионную систему: обеспечить социально приемлемый уровень пенсионного обеспечения и сбалансированность финансовой устойчивости пенсионной системы на долгосрочный период.
Стратегия предполагает, что пенсионная система будет состоять из трех уровней. Первый, базовый уровень – трудовая пенсия в рамках государственной (публичной) системы обязательного пенсионного страхования за счет страховых взносов (40%). Второй уровень – корпоративная пенсия, которая будет формироваться работодателем при возможном участии работника (+15%). И третий – частная пенсия, формируемая самим работником, физическим лицом в добровольном порядке (+5%). Т. о. пенсия может быть сформирована в размере 60% и более от утраченного заработка.
Гражданам моложе 1967 года рождения в 2013 году предоставлена возможность выбора тарифа страхового взноса на накопительную часть трудовой пенсии: либо оставить 6%, как сегодня, либо снизить его до 2%, тем самым увеличив тариф на формирование страховой части пенсии с 10% до 14%.
Как выяснилось, почти  все участники встречи уже сделали свой выбор в пользу 6%. Так как большинство из них являются клиентами негосударственных пенсионных фондов, поэтому автоматически их тариф в следующем году останется на уровне 6% и менять свое решение блогеры не намерены.
Гости поинтересовались, почему произошло увеличение страховых взносов для индивидуальных предпринимателей. И.Г Звержеева рассказала, что среднем по краю в 2012 году за наемного работника уплачивались взносы с заработной платы в 27 тысяч рублей в месяц, а предприниматель уплачивал за себя только с минимального размера оплаты труда – 4 611 рублей. В итоге за год у наемного работника пенсионный капитал увеличился в среднем на 71 тысячу рублей, а у самозанятого – на 14 тысяч рублей.
Увеличение страховых взносов для предпринимателей сделано прежде всего для того, чтобы у них была возможность формировать свои пенсионные права, соотносимые с правами наемных работников.
Ирина Гаврииловна напомнила собеседникам о том, что до окончания вступления в Программу государственного софинансирования пенсии остается менее года. А чтобы рассчитывать на софинансирование со стороны государства, необходимо вступить в Программу и сделать первый взнос до 1 октября 2013 года. Государственная поддержка будет осуществляться в течение 10 лет, начиная с года, следующего за годом внесения гражданином первого взноса в пределах от 2 000 до 12 000 рублей в год. В Хабаровском крае в Программе уже участвует более 110 тыс. граждан.
В завершении встречи блогеры поблагодарили Ирину Гаврииловну за познавательное общение и пригласили посетить свои блоги, чтобы продолжить обмен мнениями в соцсетях. В свою очередь, И.Г. Звержеева напомнила, что Отделение ПФР по Хабаровскому краю имеет свой микроблог в Twitter и предложила блогерам быть его активными читателями.
 
Подписаться на новости сайта

Решаем вместе
Не убран мусор, яма на дороге, не горит фонарь? Столкнулись с проблемой — сообщите о ней!
900х900.jpg
comfort.jpg
zms.jpg
zakupki.jpg
gif_gto.gif
 1ga.jpg
zN57TMzHZWA.jpg
banner_dv2025.jpg
nadv-01.jpg